ACCOMPAGNEMENT
Objectif général :
Améliorer la prévention des conduites addictives dans votre organisation
Informations clés
Cadre de référence
- Réduction des risques et des dommages (RDRd)
Cible
Les dirigeant, CSE, CSSTC, salariés, qui souhaitent être accompagnés pour développer une politique de prévention des conduites addictives dans leur entreprise ou pour analyser et améliorer les objectifs et les pratiques déjà existantes.
Tarifs
1 200 € à 1 800 € par jour (+ tarifs ESS)
Propositions d'accompagnement
CAP DIAG
Diagnostic flash de la prévention des conduites addictives
Méthode : Entretiens individuels, analyse des documents internes, auto-questionnaires, animation d’espace de discussion sur le travail (EDT)
Durée : 3 à 5 jours (en fonction de la taille de la structure) sur 2 à 4 mois
Pré-requis : Aucun
CAP SMART
Transformez vos objectifs en actions
Méthode : Entretiens individuels, analyse des documents internes, animation d’espace de discussion sur le travail (EDT)
Durée : 7 à 13 jours (en fonction de la taille de la structure) sur 6 à 12 mois
Pré-requis : Réaliser un CAP DIAG
AGAT
Accompagnement des groupes « Addictions et travail »
Méthode : 6 réunions de 3h, travail intersession, tableau de suivi des activités et de leur évolution
Durée : 6 à 9 jours (en fonction de la taille de la structure) sur 5 à 7 mois
Pré-requis : Groupe Addiction et travail en activité ou en création
CILEX
Accompagnement
CILEX (Coopération intersectorielle locale pour l’expérimentation et l’innovation sociale et organisationnelle en prévention des conduites addictives) à visée de compréhension et d’analyse partagées des actions et pratiques de prévention des conduites addictives ancrées dans les territoires, de leurs effets et impacts sur la santé, le travail, les usages de substances, et d’amélioration/transformation.
Durée : 36 mois par groupe de travail
Lieu : France et pays francophones
BP-STUPP
Bilan professionnel santé/travail
BP-STUPP - bilan professionnel, santé, travail, usage de psychotropes et prévention - est un programme d’accompagnement individuel de type « bilan professionnel » (en 8 séances) à visée de compréhension, non jugeante et non stigmatisante, de sa santé, son travail, ses usages de substances, ses ressources individuelles et collectives, et de leurs interrelations ; et d’amélioration/transformation de leurs régulations individuelles et collectives (dialogue social, qualité de vie au travail, réduction et prévention des risques).
Durée : 2026-2029, lancement en janvier 2026
Lieu : France et pays francophones